Prévenir, agir, soutenir, c’est une question d’avenir.
  • Nouveaux lauréats du Prix OCIRP Handicap 2017 !

    La remise des prix de la 10E édition du prix OCIRP Acteurs Économiques & Handicap a eu lieu le lundi 29 juin à Paris.

  • Quelle famille demain ? Enquête OCIRP - Viavoice

    Quelle famille demain : plus de solidarité, ce qui nous rassemble, nous éloigne ? 

  • L'OCIRP a 50 ans !

    Depuis sa création en 1967, l’OCIRP s’appuie sur des valeurs fortes qui orientent son action.

  • L’OCIRP change de gouvernance et de direction générale

    Le Conseil d’administration de l’OCIRP a élu Philippe Pihet, président de l’OCIRP et Jean Louis Peyrude, vice-président. Pierre Mayeur devient directeur général.

  • École et orphelins : mieux comprendre pour mieux accompagner

    Découvrez notre dossier spécial consacré aux premiers résultats de l'enquête école et orphelins de la Fondation OCIRP.

  • L'OCIRP vous aide à faire face à toutes les situations de la vie

    Assureur à vocation sociale l'OCIRP, union d'organismes de prévoyance, protège les salariés et leur famille, en cas de décès ou de perte d’autonomie.

  • Faire face au veuvage

    OCIRPVEUVAGE permet à chaque salarié, en cas de décès, de protéger son conjoint, concubin ou pacsé, qui percevra un complément financier temporaire ou viager (rente) et bénéficiera d'un accompagnement social dédié.
  • Faire face à l'orphelinage

    OCIRPÉDUCATION permet à chaque salarié, en cas de décès ou d'invalidité, de protéger ses enfants qui percevront un complément financier temporaire (rente) pour compenser la perte de revenu et assurer un accompagnement social.

  • Faire face au handicap

    OCIRPHANDICAP permet à chaque salarié, en cas de décès, de protéger son enfant, sa sœur ou son frère en situation de handicap. En complément de la rente versée, un accompagnement social est dédié.

  • Faire face à la perte d'autonomie

    OCIRPDÉPENDANCE permet de définir une rente en cas de dépendance (totale ou partielle), dont le montant évolue avec la durée de cotisation.

  • Handicap : 12 M de personnes touchées en France. Chiffres-clés

    Lire l'actu
    • Les dix lauréats 2017 du Prix OCIRP

      La remise des prix de la 10E édition du prix OCIRP Acteurs Économiques & Handicap a eu lieu le lundi 29 juin à Paris.

    • Le numérique au cœur de la prestation “orientation scolaire et professionnelle”

      Dans le cadre de son soutien aux jeunes orphelins, l’OCIRP propose depuis le début de l’année une prestation très innovante, alliant tests de personnalité, découverte des métiers en réalité virtuelle, coaching à distance.

    • Appel à projets 2017 Fondation OCIRP

      La Fondation d’entreprise OCIRP – Au cœur de la famille apporte son soutien financier à des projets développés par des structures à but non lucratif et dédiés aux orphelins pour soulager leur souffrance et les aider à construire leur avenir.

  • Voyage au cœur du deuil chez l’enfant et l’adolescent. Fondation OCIRP

    Lire l'actu
  • Infographie Le handicap
    Voir la transcription

    Infographie Le handicap

    L'infographie "Le handicap" présente les informations suivantes :

    Définition : limitation d'activité en raison d'une altération d'une ou plusieurs fonctions.

    Le handicap en chiffres

    80% des handicaps sont invibiles

    En France, 12 millions de personnes sont en situation de handicap, soit une personne sur 6.

    Une personne handicapée est deux fois plus à risque d'être sans emploi

    Risques majeurs

    Appauvrissement

    Echec scolaire

    Isolement

    Liens vers des sites extérieurs

    Site web du dessinateur Pierre Lecrenier

    Site web de la société Not So Crazy 

  • L'OCIRP au Hub T-Day : les jeunes générations pour l’autonomie

    Voir le reportage
  • L'OCIRP a 50 ans !
    Voir la transcription

    L'OCIRP a 50 ans !

    Transcription textuelle du Film des 50 ans de l’OCIRP diffusé à l’occasion de la soirée anniversaire du 15 juin 2017.

    Il retrace les évènements et dates clés de l’OCIRP au regard de la législation et de l’actualité.

    1er plan : le logo OCIRP apparaît, il est habillé des verbes protéger, agir, soutenir. Deux dates importantes apparaissent 1967 ( date de création de l’OCIRP – 2017 l’OCIRP fête ses 50 ans ).

    Voix off : L’OCIRP est né en 1967 d’une nécessité : celle de compenser les faibles taux de couverture garantis par les régimes légaux de protection sociale en cas de décès, et d’accompagner les familles par une action sociale spécifique. Dès lors, notre action se fonde sur les valeurs d’exigence, de solidarité, d’humanisme, d’engagement et d’innovation.

    Les valeurs apparaissent à l’écran illustrées de photos noires et blanc, le tout dans une animation vidéo.

    Voix off : Assureur à vocation sociale, nous aurons à cœur de les faire vivre pendant 50 ans, et pour longtemps encore ! Nous vivons un tournant majeur de notre histoire en 1995, en devenant une union d’institutions de prévoyance. Pour tous nos partenaires, un seul moteur : impulser le changement par l’accompagnement social et la solidarité. Ensemble, nous avons toujours su anticiper, innover et proposer les meilleures garanties, pour mieux protéger les salariés et leurs familles, face au veuvage, à l’orphelinage, au handicap et à la perte d’autonomie.

    Tout au long de la présentation, une alternance de photos forte et de dates clés s’organise.

    Voix off : Aujourd’hui plus que jamais, notre volonté est de consolider notre union, d’où nous tirons notre savoir-faire. Au début des années 2000, prise de conscience des pouvoirs publics, une loi améliore fondamentalement la prise en charge des personnes en situation de handicap. Dans le même temps, nous développons les garanties « Handicap et dépendance », pour aider la famille à mieux faire face aux risques de la vie.

    La création du Prix OCIRP Handicap en 2008 puis du débat autonomie sont précisés dans le visuel.

    Voix off : Tout un symbole, et une action emblématique, pour notre organisme qui protège par contrat collectif le salarié et sa famille, pour faire face au handicap et à la perte d’autonomie. Aujourd’hui, alors que nous célébrons notre 50e anniversaire, nous sommes très fiers du chemin parcouru ensemble. Année après année, notre union est la consécration d’une idée, d’une philosophie, et d’une ambition partagée. Parce que nous croyons tous que la protection sociale est un facteur de progrès !

    Voix off : Demain, face à un contexte socio-économique où solidarité et lien social sont fragilisés, nous continuerons d’inventer et de nous réinventer. Aller toujours plus loin et plus haut ! Nouveau logo, nouvelle signature et nouvelle campagne, en phase avec notre vocation : mieux protéger le salarié et sa famille, aujourd’hui et dans le futur.

    2017 apparaît associé au nouveau logo OCIRP et aux visuels de la campagne 2017.

    Voix off : Ensemble, poursuivons le travail accompli en faveur du progrès social, mobilisons-nous pour faire vivre nos valeurs, pour mieux protéger… agir… et soutenir !

    L’OCIRP, acteur engagé de la protection sociale depuis 50 ans... Et pour longtemps !

    Visuels de l’annonce OCIRP « On ne sait pas à quoi ressemblera la famille dans le futur. Une chose est sûre, on saura toujours innover pour mieux la protéger. www.ocirp.fr

    Liste des membres de l’OCIRP.

    Panneau de fin sur le logo OCIRP.