Le dialogue dans les entreprises
Répondre à la responsabilité sociale de l'entreprise par nos solutions de prévoyance.
La performance de votre entreprise est étroitement liée à celle de vos collaborateurs. Nos solutions de protection sociale complémentaire constituent un levier de satisfaction et de fidélisation, car elles tiennent compte des situations qui touchent la vie de vos salariés et celle de votre entreprise.
Des solutions de prévoyance collective élargies
L’OCIRP propose des réponses collectives adaptées, via ses membres et partenaires, aux besoins des dirigeants, des salariés et de leur famille, pour les aider à faire face aux conséquences des épreuves de la vie.
Nos garanties assurantielles permettent de déclencher le versement d’une rente ou d’un capital, pour faire face aux conséquences du décès, de la perte d’autonomie ou des maladies redoutées. Nos garanties intègrent systématiquement un accompagnement social personnalisé, concret et adapté à chaque situation.
Accompagner le deuil dans l’entreprise
L’entreprise est souvent mal équipée pour répondre aux situations de deuil que vivent ses salariés. Comment se positionner ? Jusqu’où l’entreprise peut-elle accompagner le deuil dans l’organisation ?
L’OCIRP s’appuie sur l’expertise de son association Dialogue & Solidarité, pour élaborer des dispositifs de sensibilisation ou des parcours sur mesure pour vous aider à mieux appréhender l’inéluctable.